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2025年各省事業(yè)單位統(tǒng)考聯(lián)考匯總||考情分析一鍵查看<<<< 

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

　　3.具有良好的品行；

　　4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1989年3月7日至2007年3月7日期間出生)。獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下。年齡計算時間點(diǎn)均以3月7日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。

　　(二)崗位條件

　　1.符合崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等其他條件詳見附件1。

　　2.招聘崗位資格條件由招聘單位或主管部門設(shè)定，由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)解釋。

　　(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

　　1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

　　2.服務(wù)期限已滿或無服務(wù)期限的在編在崗人員報考，須征得有用人權(quán)限部門及所在單位同意，填寫《單位同意報考證明》(附件4)。如未提前征得同意導(dǎo)致后續(xù)無法辦理聘用手續(xù)的，后果自負(fù)。

　　3.招聘崗位所要求的工作經(jīng)驗(yàn)(經(jīng)歷)計算截止時間點(diǎn)為2025年3月份，即到2025年3月份累計工作時間每達(dá)到12個月計為1年〔普通高校在讀期間不能視為工作經(jīng)驗(yàn)(經(jīng)歷)進(jìn)行累計計算〕。其中，在校期間的社會實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)驗(yàn)(經(jīng)歷)。

　　(四)有下列情形之一的人員不得報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

　　2.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員；

　　3.在讀的非2025年畢業(yè)生(2026年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2025年畢業(yè)生；同時，普通高校在讀的非2025年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報考)；

　　4.2023年和2024年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)已落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生不可報考本公告中專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生崗位；

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

　　6.現(xiàn)役軍人；

　　7.“三支一扶”“大學(xué)生村官”“特崗教師”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員；

　　提醒考生注意：考生無論省內(nèi)外，未滿最低服務(wù)年限(服務(wù)期)的均不得報考，切勿虛假瞞報。此項(xiàng)審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)(如公示、聘用、審檔調(diào)檔、工資核定)發(fā)現(xiàn)其已簽訂的服務(wù)協(xié)議或辦理聘(錄)用通知書且未滿最低服務(wù)年限(服務(wù)期)，均取消聘用資格。

　　8.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

　　9.按照法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　(五)回避情形

　　事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。