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2025年企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能鑒定等級考試（理論知識）四級/中級練習(xí)題及答案三

2025/3/30
文章來源：易考吧

2025年企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能鑒定等級考試（理論知識）四級/中級練習(xí)題及答案三,更多人力資源管理培訓(xùn)相關(guān)資訊請繼續(xù)查看易考吧
1). 員工激勵的特點不包括( )。
A.激勵一定會產(chǎn)生直接反應(yīng)
B.激勵不一定達(dá)到滿意效果
C.員工做出相應(yīng)反應(yīng)需要一定時間
D.任何一種激勵方法都不是萬能的

正確答案：A
2). ( )是企業(yè)財務(wù)決策的核心內(nèi)容。
A.稅收政策
B.債權(quán)人態(tài)度
C.資本結(jié)構(gòu)決策
D.企業(yè)財務(wù)狀況

正確答案：C
3). 勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。( )

正確答案：對

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2025年人力資源考試

[全國]2025年11月16日

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